Nuevas transformaciones indefinidas en la Dirección Técnica de Iberia.

UGT sigue trabajando para que Iberia adecúe el número de las personas trabajadoras de la Dirección Técnica a la, cada vez, más elevada carga de trabajo.

En el seno de la Comisión para el Seguimiento del Empleo de Iberia, se han suscrito nuevos contratos indefinidos.

Se ha acordado la transformación de 5 contratos, tres de ellos en Madrid y dos en Barcelona.

Tras esta última firma se han producido, a lo largo de 2018, un total de 107 conversiones de contratos temporales a contratos fijos en la Dirección Técnica de Iberia, distribuidos de la siguiente manera:

Madrid: 76 transformaciones.

Barcelona: 31 transformaciones.

UGT, como no puede ser de otra manera, entiende que las transformaciones son positivas para el conjunto de los trabajadores y trabajadoras de la Dirección Técnica ya que vienen a paliar el déficit existente en dicha Dirección.

UGT sigue trabajando para que Iberia adecúe el número de las personas trabajadoras de la Dirección Técnica a la, cada vez, más elevada carga de trabajo que se viene produciendo.

Desde UGT consideramos que la plantilla se encuentra, todavía, muy por debajo de lo que es necesario y por eso instamos a la empresa a plaliar ese déficit en el menor tiempo posible por el bien del futuro del negocio de mantenimiento.