Iberia establece un complemento económico para los trabajadores y trabajadoras afectados por el ERTE.

Iberia establece un complemento económico para los trabajadores y trabajadoras afectados por el ERTE.

El porcentaje garantizado se aplicará proporcionalmente favoreciendo a aquellas personas que tengan salarios menores.

IBERIA ha comunicado que se compromete a establecer un complemento económico a los trabajadores y trabajadoras que se vean afectados por la aplicación del ERTE.

IBERIA garantizará, de esta manera, según la media de lo percibido en los 12 últimos meses trabajados, un porcentaje de dicho salario que se aplicará proporcionalmente, favoreciendo a aquellas personas que tengan salarios menores, según la tabla siguiente:

TRAMO SALARIO MENSUAL/ PORCENTAJE GARANTIZADO:

  • Entre 0€ y 1.500,00€ ..................100%
  • Entre 1.501,00€ y 2.000,00€........ 95%
  • Entre 2.001,00€ y 2.400,00€ ........90%
  • Entre 2.401,00€ y 3.000,00€........ 85%
  • Entre 3.001,00€ y 4.000,00€ ........80%
  • Entre 4.001,00€ y 4.750,00€ ........75%
  • Entre 4.751,00€ y 5.250,00€........ 70%
  • Entre 5.251,00€ y 7.500,00€ ........60%
  • Más de 7.500,00€........................ 55%

¿QUÉ PORCENTAJE ME CORRESPONDE? Para saber en qué tramo se encuentra cada trabajador o trabajadora, este deberá tener en cuenta las 12 últimas pagas (desde marzo de 2020 hasta abril de 2019) a las que se incluirán las tres pagas extras (julio, diciembre, abril), excluyendo el pago único no consolidado, y dividirlo entre 12 o entre los meses que haya trabajado. Dicha cantidad indicará, según el tramo en el que se encuentre, el porcentaje garantizado del salario bruto.

El porcentaje obtenido se aplicará a dicho Salario Bruto y esa cantidad será la que garantice la Compañía (la suma de la Prestación de Desempleo más el Complemento de Iberia).

UGT entiende que esta medida era imprescindible para cerrar un acuerdo que permitiese desarrollar un ERTE que paliase las circunstancias a las que la alerta sanitaria ha empujado a todos los trabajadores y trabajadoras de IBERIA.

En cuanto a las personas fuera de convenio, a quienes no les afecta el ERTE, y por tanto continuaran trabajando, también contribuirán de forma proporcional mediante reducciones salariales.

Estas reducciones serán de un 50% para el Presidente de la Compañía, un 45% para el Comité de Dirección, un 40% para el resto de los Directores, un 35% para Senior Managers y de entre un 25-10% para Managers y Especialistas según su nivel. 

Artículos relacionados

IBERIA presenta solicitud de ERTE ante la Autoridad Laboral.

IBERIA presenta solicitud de ERTE ante la Autoridad Laboral.

 19/03/2020

Iberia prevé una duración de 3 meses con diferentes afectaciones según el Área de Negocio afectada.

UGT firma el XXI Convenio Colectivo de Iberia para su Personal de Tierra.

UGT firma el XXI Convenio Colectivo de Iberia para su Personal de Tierra.

 04/03/2020

UGT ha sido una pieza fundamental en la consecución de las mejoras alcanzadas para todos los colectivos de la Compañía.

UGT denuncia el irresponsable modo de gestionar la Dirección de Mantenimiento en Línea de Iberia.

UGT denuncia el irresponsable modo de gestionar la Dirección de Mantenimiento en Línea de Iberia.

 19/02/2020

UGT exige respeto para la plantilla de la Dirección de Mantenimiento en Línea que no pone en valor la labor desarrollada por los trabajadores y trabajadoras, ni por los TMA Jefes de Región que han estado soportando situaciones que no merecen.

UGT-AZI solicita la realización de un Comité Extraordinario para tratar la situación del Coronavirus en la AZI.

UGT-AZI solicita la realización de un Comité Extraordinario para tratar la situación del Coronavirus en la AZI.

 01/02/2020

UGT entiende que las medidas preventivas también han de estar a disposición de los trabajadores de la AZI.

Iberia procede a realizar los cambios en materia de billetes para el personal activo.

Iberia procede a realizar los cambios en materia de billetes para el personal activo.

 22/01/2020

Las mejoras en materia de billetes para empleados de la compañía han sido fruto del preacuerdo alcanzado el pasado día 20 de diciembre de 2019.

IBERIA abre convocatoria de empleo de Técnicos de Mantenimiento para Madrid y Barcelona
image title here

Some title